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  • 目标考核直进:企业管理中的一种有效手段
    目标考核直进是企业管理中的一种有效手段,它通过制定明确的目标和考核标准,激励员工不断进步,推动企业持续发展。本文将从目标考核直进的定义、实施步骤、优点和注意事项等方面进行详细介绍。一、目标考核直进的定义目标考核直进是一种以目标为导向的绩效管理方法,它通过设定明确的目标和考核标准,对员工的绩效进行评估和奖惩,从而激励员工不断进步,提高企业的绩效。...
    [ 2023-09-08 02:58:05 ]